Cómo un grupo de Mastermind puede ayudarlo a lograr más objetivos

El término "grupo de expertos" se está aplicando mucho en las esferas del desarrollo personal y la autoayuda en estos días, pero qué son exactamente, cómo funcionan y cómo podría crear su propio grupo.?

¿Qué es un grupo de expertos??

Imagine un pequeño grupo de personas, si lo desea. Cada uno tiene diferentes conjuntos de habilidades, debilidades, fortalezas y pasiones. Este grupo se reúne regularmente, ya sea en persona o en línea (en estos días, a menudo a través de Hangouts de Google o Skype), no simplemente para 'conectarse', sino para ayudarse mutuamente a resolver problemas. Se reúnen para estimularse mutuamente para ser mejores de lo que eran antes, en cualquier área de la vida o el trabajo que deseen..

La familiaridad que proviene de "soportar todo" regularmente (¡compórtate!) Con cada persona en el grupo de autores intelectuales a menudo conduce a amistades duraderas, un rápido progreso incluso en los problemas más personales, además de una sensación de camaradería de un grupo de personas con las que sientes parentesco real con. Es este tipo de camaradería que puede ser un descanso muy bienvenido para los trabajadores independientes o para aquellos que sienten que no pueden (por cualquier razón) obtener el mismo tipo de apoyo de otros amigos y familiares..

¿Por qué funcionan los grupos Mastermind??

Si está pensando que los grupos de autores intelectuales son una herramienta de autoayuda deslucida de la nueva era, piense de nuevo. Podría decirse que el grupo de autores intelectuales más famosos (a pesar de que el término se acuñó probablemente mucho más tarde) fueron Los inklings (1930) cuyos miembros humildes incluían nada menos que CS Lewis, J.R.R Tolkien y Owen Barfield. Estos tipos solían reunirse regularmente en su pub local (The Eagle and Child) en Oxford, Reino Unido. Esta sesión regular de bebida (ejem, grupo de autores intelectuales) brindó a estos escritores el apoyo y el aliento necesarios para crear algunas de las mejores obras literarias jamás escritas..

Al otro lado del Atlántico, Franklin Roosevelt sostuvo reuniones (a las que llamó 'Brain Trusts') con asesores cercanos, a los que se les ha acreditado por ayudar a sacar a los Estados Unidos de la Gran Depresión..

Cuando deconstruimos por qué estas reuniones (junto con innumerables otras pasadas y presentes) pueden haber llevado a resultados tan impresionantes, saltan dos puntos principales.

# 1 Responsabilidad pública

Se ha demostrado que al compartir sus objetivos abiertamente (ya sea en Twitter, en sitios de intercambio de objetivos como LifeTick, en su blog, en medio de un discurso de apertura o simplemente tomando una cerveza con sus amigos), sus posibilidades de éxito aumentan dramáticamente. Puede hacer mucho con la presión de grupo. PeerPressure For Goals le ayuda a hacer las cosas con un poco de ayuda de sus amigos [iOS] PeerPressure For Goals le ayuda a hacer las cosas con un poco de ayuda de sus amigos [iOS] Establecer objetivos es genial, pero lograrlos es la verdadera prueba que todos enfrentamos. En esta época del año, todos están estableciendo las resoluciones de Año Nuevo, pero seamos realistas, muchas personas nunca lograrán ... .

Un grupo de autores intelectuales es el escenario perfecto para fomentar foros abiertos donde usted, como miembro de este grupo tan unido, puede confesar y comprometerse con, incluso las ambiciones más vergonzosas o elevadas. Otros miembros pueden responsabilizarlo, llamarlo, aconsejarlo y alentarlo a mantenerse en el objetivo.

Quién sabe, si Tolkien no le hubiera contado a su pandilla sobre su novela en proceso, es posible que T.S. no lo haya molestado con las bebidas. Ametralladora- “Viejo Tolkien, ¿cómo va ese mundo de fantasía? ', Entonces El Señor de los Anillos puede que nunca haya visto la luz del día.

# 2 Las personas adecuadas

¿Qué pasa si su grupo de amigos en casa está contento de simplemente ver el fútbol, ​​o reírse de algún chisme u otro, y sin embargo se asusta cuando se trata de discusiones más serias sobre sueños, metas y ambiciones??

Hay una gran cantidad de personas que simplemente no tienen una red para abrir cómodamente sobre problemas serios. Al crear un grupo de autores intelectuales, evita este problema y habla con confianza sobre en qué está trabajando. A su vez, estas son personas que están felices de dar sus propios aportes únicos a sus problemas e ideas (y viceversa).

Tome Ernest Hemingway, por ejemplo. Al establecer estrechas conexiones con otros miembros de The Lost Generation en París (en particular, Gertrude Stein), recibió comentarios abundantes y valiosos sobre su escritura al ser presentado a muchos contactos que ayudaron a avanzar en su carrera. Esto sucedió en gran parte simplemente rodeándose de las personas "correctas".

En otras palabras, responsabilizarse públicamente ante el tipo correcto de personas (es decir, un grupo de expertos) conduce a muchos beneficios secundarios, como -

• Ampliando masivamente su red.
• Aprender sobre una amplia gama de temas de personas en las que confía.
• Recibir consejos y sugerencias desde múltiples perspectivas sobre su próximo curso de acción..
• Un hito regular en el que debe informar sobre su progreso (o falta de él).
• Un gran grupo de personas con las que te gustaría colaborar.
• La oportunidad de pensar más grande de lo que te atreviste antes.

Configurando tu propio grupo de Mastermind

Si está influido y cree que un grupo de expertos podría ayudarlo a alcanzar sus metas y ambiciones de manera más efectiva, aquí hay algunos consejos para comenzar su propio.

Tener un terreno común

Su grupo de expertos debe tener una razón de ser, un foco. Si tiene personas que intentan lograr cosas completamente diferentes en campos completamente diferentes, entonces construir esa camaradería y una red relevante será difícil.

Si eres emprendedor, considera formar un grupo de expertos con otros emprendedores (quizás cada uno en una industria diferente) que estén en un nivel similar. Esto significa que todos podrán ayudarse mutuamente por igual. Si hay un experto y varios principiantes, simplemente tendrá un mentor, en lugar de un grupo. Si tiene un par de escritores a bordo, traiga algunos otros miembros complementarios al grupo, como editores, editores, etc..

Elija a sus miembros con cuidado

En relación con el punto anterior, asegúrese de invitar solo a personas que sepa que se comprometerán a aparecer regularmente, así como a que entiendan exactamente lo que está tratando de lograr con su grupo de expertos. Es mejor no invitar a desconocidos completos, pero invitar a personas que conoces en línea te permite superar fácilmente cualquier límite geográfico..

Mantenlo regular

Sea cual sea el horario que elija (semanal, mensual, etc.), asegúrese de cumplirlo. Cada miembro del grupo necesita saber (con confianza) cuándo y dónde ocurrirán las reuniones. Esto le ayuda a establecer objetivos, metas y fechas límite para responsabilizarlo (por ejemplo, “Voy a hacer x por el próximo grupo de autores intelectuales”) A lo largo de una nota similar, mantenga la forma en que ejecuta los grupos de mente maestra consistentes.

Si las llamadas de conferencia de Google Hangouts o Skype funcionan para todos, vaya con eso. También puede probar alternativas como Join.me (lea nuestra revisión de Join.me Join.me: la forma más simple de tener una llamada de conferencia web entre computadoras y dispositivos móviles Join.me: la forma más simple de tener una llamada de conferencia web entre computadoras y dispositivos móviles Dispositivos que ha llamado su amigo. Tienen un problema con su computadora y están pidiendo su experiencia. Desea ayudar, pero todo sería mucho más fácil si pudiera ver lo que hay en el ...).

Mantenga su grupo Mastermind pequeño

Generalmente 4-8 personas es suficiente. Todos deberían poder conocerse rápidamente y aprender en qué están trabajando todos en el grupo. Cuantas más personas participen, más difícil será reunir a todos regularmente. Si un miembro se va, trate de encontrar a alguien más que lo reemplace para ayudar a mantener la dinámica del grupo..

Estructura tus reuniones

Es probable que su tiempo con su grupo de expertos sea muy limitado. A menudo, las reuniones duran una hora o menos, así que asegúrese de tener una agenda o sistema establecido para que todos los involucrados puedan obtener el mayor valor posible de su tiempo juntos. Desea recordar a las personas lo que prometieron hacer durante la última reunión y hacer que rindan cuentas.

Descubra con qué lucha la gente e intente ayudar. Rutinariamente pregunte a la gente qué cosas interesantes han aprendido desde su última reunión. Asegúrese de que todos se comprometan a tomar medidas antes de la próxima reunión. Si usa Evernote, consulte estos consejos sobre cómo usar la plataforma para aprovechar al máximo sus reuniones Cómo usar Evernote para administrar sus reuniones Cómo usar Evernote para administrar sus reuniones ¿Sabía que las últimas herramientas y características en Evernote convertirlo en una aplicación muy útil para gestionar reuniones? .

Poner algunos riesgos / recompensas en su lugar

Si hay una fecha límite especialmente importante que uno de los miembros de su equipo debe cumplir, o si han estado posponiendo algo durante demasiado tiempo, considere usar la zanahoria o el palo para empujarlos a actuar. Si no han hecho x en la próxima reunión, haga que acepten dar $ 100 a una organización benéfica de su elección, o publique un video de ellos cantando junto a Justin Bieber en YouTube para la máxima humillación.

En general, si aún no tiene un grupo de amigos en el lugar que lo responsabilice y lo impulse a lograr sus objetivos, los grupos de expertos son una opción que definitivamente vale la pena explorar para darle ese impulso adicional que bien puede faltar.

Qué piensas?

¿Podría un grupo intelectual ayudarlo a lograr más objetivos? Si ya eres miembro de un grupo de autores intelectuales, ¿tienes otros consejos para compartir??

Crédito de la imagen: El águila y el niño por Ryan Baumann: Via Flickr; Conexión a través de Shutterstock